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为使新入职员工深入了解公司企业文化，熟悉公司管理制度，快速融入工作环境，适应工作岗位，增强对公司的归属感与责任感， 8月6日-7日，公司成功举办2020年度新员工入职培训系列活动。2019年8月至2020年8月新入职员工43人参加培训，公司领导和职能部门负责人出席了迎新见面会。
党委书记、董事长韩晓东致欢迎词，韩书记就公司发展历史、企业文化以及党的建设等方面进行了宣讲。通过韩书记的讲解，新员工们看到了公司悠久的发展历史，感受了公司丰富的企业文化，为成为武汉设计院大家庭的一份子而倍感自豪。
安全环境部副主任张世良从安全生产相关法律法规、消防交通安全知识、职业健康安全等方面给大家进行了全面的安全知识综合教育培训。技术中心主任辛德林就公司质量体系、科研及如何做好设计工作等内容与新员工进行了分享交流，对新员工的职业化做了生动阐述，系统讲解了公司设计业务流程，使每位新员工对公司的业务有了框架性的认识。项目管理中心工程部主任韩周平针对总承包工程项目管理从四个方面进行了详细讲解。他向新员工阐明了工程项目及工程项目管理主要内容，工程总承包项目实施管理的理念，展示了典型的工程总承包项目，让新员工对总承包工程项目管理有了感性的认识。环保与生态工程院主任工程师胡璟结合自身在加拿大UBC访学经历，以矿山环境修复、土地复垦学科为主线，从访学概况、访学收获、总结思考等方面向大家分享了当前欧美矿山环境修复的主要理念、技术方法及项目实施过程。人力资源部赵云霞将劳动关系、职业发展、薪酬福利、绩效考评、教育培训、公司奖惩、人事档案、考勤休假等管理规定进行了宣贯。综合办公室主任、工会副主席孔令同和党群工作部副主任、团委书记吴磊为新员工介绍了公司党工团组织机构及公司近几年开展的活动，带着新员工认识工会、走进团委。
最后，公司组织了新员工导师拜师仪式。邀请2019年度的优秀导师吴磊和优秀新员工代表吴雪、牛勇分享了在导师带徒活动中的心得体会。新入职员工代表赵翔、赵强和他们的导师王亚辉、代君伟、贾成刚分享了下一步的学习指导计划。
新员工都表示通过此次培训学习，对公司有了更加深刻和全面的认识，大家表示会尽快融入武汉设计院的大家庭，立足岗位，扎实工作，与公司共同成长，为企业的发展壮大贡献自己的一份力量。
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